Aufruf der DGB Jugend Niederrhein: Noch bis Ende November Jugend- und Azubi-Vertreter wählen!

Laute Stimme im Betrieb: Der DGB Jugend Niederrhein ruft Jugendliche zur Jugend- und Auszubildendenvertreterwahl (JAV) auf. Noch bis Ende November dieses Jahres finden die JAV-Wahlen 2018 statt. In dieser Zeit können die Azubis ihre eigene Vertretung im Betrieb wählen.
2Bilder
  • Laute Stimme im Betrieb: Der DGB Jugend Niederrhein ruft Jugendliche zur Jugend- und Auszubildendenvertreterwahl (JAV) auf. Noch bis Ende November dieses Jahres finden die JAV-Wahlen 2018 statt. In dieser Zeit können die Azubis ihre eigene Vertretung im Betrieb wählen.
  • Foto: NGG
  • hochgeladen von Lokalkompass Wesel

Der DGB Jugend Niederrhein ruft Jugendliche zur Jugend- und Auszubildendenvertreterwahl (JAV) auf. Unter dem Motto „Stark im Betrieb“ finden nach den gesetzlichen Bestimmungen noch bis Ende November dieses Jahres die JAV-Wahlen 2018 statt.

Das Betriebsverfassungsgesetzes regelt, dass in Betrieben ab fünf beschäftigten Arbeitnehmern, die das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet oder eine Berufsausbildung machen und das 25. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, eine JAV gewählt wird.
„Die Jugend- und AuszubildendenvertreterInnen setzen sich dafür ein, dass die Ausbildung in den Betrieben qualifiziert, zukunftsorientiert und sinnvoll gestaltet wird und dass die Auszubildenden nach erfolgreicher Prüfung übernommen werden. Also geht bitte zur Wahl und mischt mit!“, so der Vorsitzende der DGB-Jugend Niederrhein, Stephan Somberg, der selber JAV bei der Stadtverwaltung Duisburg ist.

Aufgaben der gewählten JAVen

Die gewählten JAVen treten in erster Linie für die Interessen der Azubis ein, unterstützen den Betriebsrat und kümmern sich unter anderem darum, dass das Jugendarbeitsschutzgesetz, die jeweils gültigen Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen, betriebliche Ausbildungspläne und geltende Verordnungen eingehalten werden.
Darüber hinaus nehmen sie Anregungen und Beschwerden von Auszubildenden entgegen und erwirken in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und dem Arbeitgeber die Umsetzung bzw. die Lösung von Problemen.

Wandel im Sinne der Beschäftigten mitgestalten

„Unsere heutige Arbeitswelt ist in einem tiefgreifenden Wandel begriffen. Kaum eine Firma kommt heute ohne Computer, Tablets, Diensthandys, Internet, Social Media oder Roboter aus. Damit einher geht ein Wandel in den Arbeitsanforderungen und auch der Arbeitsbelastung.“, sagt Fabian Kuntke, Jugendbildungsreferent beim DGB Niederrhein. „Als Jugend und AuszubildendenvertreterInnen haben junge ArbeitnehmerInnen und Auszubildene die Möglichkeit diesen Wandel im Sinne der Beschäftigten aktiv mitzugestalten.“, so Kuntke weiter. „Daher können wir allen Wahlberechtigten nur raten sich aktiv an den Wahlen zu beteiligen. Es geht um ihre Interessen, die durch die JAVen vertreten werden.“

Fragen zur Wahl

Interessierte Auszubildende können sich bei Fragen zur Wahl an die DGB-Jugend Niederrhein wenden, Telefon 0203/9927515 oder per E-Mail: duisburg@dgb.de

Laute Stimme im Betrieb: Der DGB Jugend Niederrhein ruft Jugendliche zur Jugend- und Auszubildendenvertreterwahl (JAV) auf. Noch bis Ende November dieses Jahres finden die JAV-Wahlen 2018 statt. In dieser Zeit können die Azubis ihre eigene Vertretung im Betrieb wählen.

Diskussion schließen

Hinweis: Der Autor wird vom System benachrichtigt

Karte einbetten

Abbrechen

Video einbetten

Es können nur einzelne Videos der jeweiligen Plattformen eingebunden werden, nicht jedoch Playlists, Streams oder Übersichtsseiten.

Abbrechen

Social-Media Link einfügen

Es können nur einzelne Beiträge der jeweiligen Plattformen eingebunden werden, nicht jedoch Übersichtsseiten.

Abbrechen